The Single Best Strategy To Use For الموظف الذكي



التطوّر السريع وفرص الابتكار التي تشهدها تقنية الذكاء الاصطناعي في مختلف المجالات مشوّقة. ورغم ذلك إلا أن المؤسسات التي تستخدم هذه التقنية لم تناقش بعد بشكل عميق وتفصيلي شامل المبادئ والأخلاقيات التي يجب مراعاتها أثناء استخدام الذكاء الاصطناعي، والعالم يحتاج هذه المبادئ والأخلاقيات بصفة عاجلة.

تطبيق الموظف الذكي هو تطبيق مبتكر يتيح لموظفي حكومة دبي الوصول إلي قائمة من الخدمات الذاتية المتنوعة مثل تقديم إجازة، الحضور والانصراف الذكي، الأذون، البحث عن زميل والاتصال به، واعتماد الإجراءات، بكل سهولة وبطريقة تتميز بالدقة والسرعة، لإدارة الشؤون الوظيفية من أي مكان وفي أي وقت.

يتصل الموظف الذكي دبي مع غيره من التطبيقات الأخرى؛ كتطبيق التأمين، الذي يتيح للموظف التعرف على الحد الأقصى المتاح له ولعائلته، علاوة على عرض قائمة تضم كافة المستشفيات التي يغطيها هذا التأمين.

اقرأ المزيد عن الأطر التنظيمية التي نستند إليها في عملنا وتُشكل أساسًا لرسالتنا ودليلاً لشركائنا.

Obtain Dubai's strongest and useful datasets without cost to make much better selections and obtain contemporary insights.

"الهوية الرقمية" هي حل موحد للهوية الوطنية الرقمية والتوقيع الرقمي في الإمارات العربية المتحدة. حمّل "الهوية الرقمية" اليوم للدخول إلى جميع الخدمات المُقدّمة من أي جهة حكومية اتحادية أو محلية عبر تطبيق واحد، دون الحاجة إلى أكثر من اسم مستخدم و كلمة سر واحدة فقط.

مؤشر السعادة هي واحدة من مبادرات دبي الاستراتيجية الأولى "المدينة الذكية". وهي المبادرة الأولى على مستوى مدن العالم، ويمثل المؤشر أداة قياس لهدف السعادة،

تتميز دبي بديناميكيتها وأساسها الطلب الذي يمنحها الثقة بالمستقبل والفخر بالماضي. ومن أجل المحافظة على سيرها نحو الأمام. الإمارات تدرك حكومة دبي أهمية العمل بالشراكة مع المجتمع بكل شفافية مع احترام القانون واتباع النهج الرشيق في الإدارة، الأمر الذي يفتح للإمارة أبواب التحدي والتألق بما تقدمه من خدمات ومعايير استثنائية.

The "Wise Personnel" Application delivers a simple, precise and brief way to manage a lot of various employees expert services such as making use of for the depart, permissions, acquiring and getting in touch with a colleague, and approving treatments. Generally speaking, to manage all personnel affairs from anyplace, and at whenever.

في العامين الماضيين ، أطلقنا وسنواصل تشغيل عدد من البرامج.

أطلقت دبي الرقمية إطار عمل تطبيقي حول استخدام البيانات الاصطناعية بهدف مساعدة المؤسسات على اعتماد تقنية الذكاء الاصطناعي لتطوير الحلول والخدمات المختلفة من خلال استخدام تلك البيانات في عمليات التحليل وتعليم الآلة بدلاً من البيانات الحقيقية التي قد تنطوي على انتهاك للخصوصية.

"سقيا الإمارات" تطلق مبادرة "تبرّع بالمياه للمساجد" المجتمعية

كما أصبح بالامكان امكانية تسجيل الدخول والخروج بالاعتماد على الموقع الجغرافي للموظف مزبد من المعلومات اتصل بنا

اقرأ الامارات المزيد عن الأطر التنظيمية التي نستند إليها في عملنا وتُشكل أساسًا لرسالتنا ودليلاً لشركائنا.

الخدمات الحكومية الجهات الحكومية في دبي المشاركة الرقمية الخدمات الذكية الخدمات الحكومية

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *